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公务员

公务员培训对象

公务员有接受培训的权利和义务。

公务员培训的对象是全体公务员。机关根据公务员工作和职业发展需要安排公务员参加相应的培训。

担任县处级以上领导职务的公务员每5年应当参加党校、行政学院、干部学院或经厅局级以上单位组织(人事)部门认可的其他培训机构累计3个月以上的培训。

其他公务员参加脱产培训的时间一般每年累计不少于12天。

有条件的地方和部门可以实行公务员培训学时学分制。

公务员应当服从组织调训，遵守培训的规章制度，完成规定的培训任务。

公务员参加培训经考试、考核合格后，获得相应的培训结业证书。

公务员按规定参加脱产培训期间，其工资和各项福利待遇与在岗人员相同。

法律法规对领导成员、后备领导r人员和法官、检察官培训另有规定的，从其规定。

公务员

2019公务员考试招录坚持基层导向 注重诚信报考

3月18日，2019年安徽省公务员考试公告发布，安徽省公务员招录工作正式开始。公共科目笔试时间为4月20日。今年安徽计划招录公务员7006名，与去年相比，招录规模缩减，中公教育专家提醒考生，是金子总会发光，摈弃“打酱油”“炮灰”的想法，济宁市公务员面试培训班，制定严格科学有效的备考计划，无论竞争有多大，积极备考、取得高分才是王道。

为帮助k考生更好地理解公告，做好报名与备考方面的准备，中公教育在此将与考生息息相关的政策信息整理出来供考生参考：

一、报名流程延续往年

从历年安徽省考报名条件来看，今年的变化不大，年龄要求为18周岁以上、35周岁以下(1983年3月至2001年3月期间出生)，应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1978年3月以后出生)。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关d(单位)工作人员，不能报考。

报名阶段各时间点：

提交报考申请：3月21日9:00至3月27日24:00

查询资格初审结果：报名后至3月29日16:00

网上缴费确认：3月31日24:00前

打印准考证：4月16日至4月18日

在此，中公教育专家提醒考生，职位表有具体每个职位对考生学历等其他条件的最j具体要求，济宁市公务员面试培训机构，考生报考要看好职位表，根据要求和自身实际，选择适合岗位报考。

二、坚持基层导向，县以下机关占多数

为支持贫困县区脱贫攻坚和乡村振兴战略，今年安徽省考招录继续向艰苦边远地区和基层一线倾斜，确定县以下机关招录计划5537名，占总计划的79.2%。加大从优x秀村(社区)干部中考录乡镇(街道)公务员力度，将报考年龄放宽至45周岁以下，单列计划数65名，比2018年翻一番。

此外，安徽省考还通过放宽资格条件、降低开考比例、单独划定笔试合格分数线、面向本市户籍人员招考等措施，为基层补充城乡规划、农机农技、电商营销、旅游管理等专业人才，积极培育一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队w伍。

三、推进分级分类考录，实现精准选人

为科学、精准选拔人才，今年安徽省考继续推进分级分类考录，针对不同类别不同层级机关对人才的不同需求，对省市级和县乡级职位分别命制申论试t题，并单独命制优x秀村(社区)干部职位笔、面试试t题。

另外，强化专业能力和素质测查，实行“2+X”笔试模式，即部分专业岗位的报考者，除了参加公共基础科目《行测》和《申论》的考试，还要参加专业科目的考试。例如对计算机等专业性较强和执f法勤务类职位，加试专业知识；对口语翻译等职位，加试专业技能。同时，对少数民族语言、机要等公开招考难以补充的职位，公务员，采取简化程序、特殊招录；而报考人民j警a察职位的，需按照有关规定进行体能测评，包括10米×4往返跑，男子1000米跑、女子800米跑，纵跳摸高等项目。

四、倡导诚信报考，维护公平公正

2019年安徽将进一步加强与网信、教育、公a安、无线电管理等部门的合作，加大防作z弊技术和手段应用，严厉打击助k考作z弊集团和培训机构涉考犯z罪行为。对提供虚j假信息骗取报考资格、围考、替k考、抄x袭等作b弊行为，将依据《刑f法修正案(九)》和《公务员考试录用违j纪违规行为处理办法》从严查处，济宁市公务员考试培训机构，构成犯z罪的，依法追究刑s事责任，严肃考风考纪，营造风清气正的考试环境。笔试结束后，还将对全部考生答卷进行雷同甄别，检测结果为雷同试卷的，按有关规定处理。

中公教育专家提醒考生报名时要仔细阅读并签署《安徽省2019年度考试录用公务员报考人员诚信承诺书》，提交的报考信息应当真实、准确。报考人员提供虚j假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪z造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按有关法律法规给予处理。

报名考试即将开始，考生要认真阅读职位表，了解职位要求，结合自身实际，选择适合自己的岗位报考。报名结束后，中公教育专家建议各位考生要立即投入到备考中，距离考试仅有1个月的时间，希望各位考生努力学习，科学备考，一举成“公”!

公务员培如何保障

国家根据公务员培训工作需要加强培训机构建设，构建分工明确、优势互补、布局合理、竞争有序的公务员培训机构体系。

党校、行政学院和干部学院应当按照职能分工开展公务员培训工作。

部门和系统的公务员培训机构，应当按照各自职责，承担本部门和本系统的公务员培训任务。

其他培训机构经市(地)级以上组织、人事部门认可，可承担机关委托的公务员培训任务。

条公务员培训机构应当按照素质优良、规模适当、结构合理、专兼结合的原则，加强师资队w伍建设。

省级以上组织、人事部门应当建立公务员培训师资库，实现资源共享。

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