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职业时装式制服主要是指现今称之“白领”和部分政府部门的着装，既谓之“时装”，顾名思义，其设计偏向于时尚化和个性化，穿着人员规范、整洁、美观、统一，通过将企业优1秀文化统一的、有组织的、标准化的系统传播，能充分展示企业或部门形象，代表一种文化，形成内外的认同感，工作服定做厂家，增加内部凝聚力，从而使企业或部门具有更强的竞争力和公信度。

工作服

如何分析一个工作服厂家的优劣

一、看工作服的价格

由于现在的工作服品牌越来越多，让人难以分辨，价格也各不相同，因此在定做工作服之前要多做对比，找到最1具性价比的。我们一定要相信一分价钱一分货，不能为了省下来一点钱而购买价格低廉的工作服，不仅影响企业形象，工作服定做哪家好，还会对人体造成伤害。

二、看工作服的面料

面料是一件工作服的骨架，它是决定工作服价格的主要因素，工作服定做，那些价格便宜的工作服往往都是面料选择一般，很容易出现起皱，起毛起球，工作服厂家，掉色等情况。

定做工作服

三、看工作服样衣

有很多客户会让厂家寄样衣过来，其实这种做法非常的有必要。这样可以真实的看到样衣的款式，质量，做工等，更放心。

工作服的面料选择

职业装、制服常用的几种面料名称与特性：

1 、防毛：呢面整洁，手感滑润，丰厚而有弹性，纹路挺直饱满。宜缝制西服、中山服，女上装。

2 、毛涤：缺乏纯毛面料柔和的柔润感，面料挺括，并随涤纶含量而明显突出。弹性较纯毛面料要好，但手感不及纯毛，紧握呢料后松开，几乎无折痕。

3 、纯毛：面料平整，合肥工作服，颜色周正，柔和自然，疵点少，手感有弹性且细腻用手紧捏面料，放开后能够迅速恢复原状，且折痕不明显。

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